致雄心壯志的設備人

       當此大量工業企業轉型升級、維修服務逐漸社會化之際，多數長期身處其間的設備人，不難感受到一些暴風雨來臨前的征兆：企業對維修工作效率低、效益差越來越不滿，維修人員大幅減員，維修業務大量外協外包……轉變維修方式提升維修經濟效益，已成為企業老板關注與思考的方向。改革開放后形成的企業維修體制，在當前新形勢下面臨著的巨大壓力和變革機遇，包括維修人才、技術、備件和維修裝備工器具以及維修方式與管理體制等一系列維修資源，需要在一個更為開放競爭與資源優化的市場環境下，實現功能最佳化、效益最大化配置，即全方位的社會化維修協作機制。

       這需要有一個能實現這種合作的機制與平臺。

       我國業內權威機構、國家一級社團組織——中國機電裝備維修與改造技術協會（簡稱中機維協）區域協作發展中心，正在致力于構建這樣一個遍布全國的集地域性與專業化于一身的立體維修協作中心網絡——“互聯網+維修協作體系”，旨在打破各企業之間在維修資源方面相對封閉、各自為政的束縛，盤活現有人才、技術、備件、裝備工具等在各企業之間廣泛的互通有無、互惠協作，做到“人盡其才物盡其用”，切實提高維修績效，為企業實現降本增效、提升競爭力做貢獻。

       為此，中機維協區域協作發展中心特別邀請全國各地各行業設備人精英加盟——招募維修協作中心籌建負責人30名（第二批）。有意申請本地區、本專業維修協作中心籌建負責人者，須符合以下申請條件，然后通過郵箱 sbrhzgs@163.com致函中機維協區域協作發展中心申請籌建：

       一、維修協作中心工作及發展目標

       1.在所在地區或所在專業領域開展廣泛的維修協作服務；

       2.在短期內形成具有較大影響力與輻射半徑的維修協作組織；

       3.提供“人無我有，人有我優”的維修與改造及運維服務項目。

       二、招募區域及專業要求

       除第一批已經開展籌建的47個地區和專業領域外，其它地區和專業皆可申請擔任籌建負責人。在已經開展籌建的區域（第一批），申請人也可作為籌建處成員參與籌建。

       三、籌建負責人職責

       1.招募、選拔核心團隊成員，組建下屬各部門和分中心；

       2.完成發展中心交付的維修協作中心籌建期間的各項任務；

       3.負責發展中心匯報工作，并接受發展中心的管理和指導；

       4.做好籌建完成后正式運行所需的管理架構及人員準備工作。

       四、籌建負責人要求

       1.具有多年從事設備管理與維修工作實際經驗；

       2.對國內及所負責領域的設備運維、維修和改造現狀有較深了解；

       3.善于團隊協作，能夠不等不靠對照工作目標自主開展工作；

       4.有足夠的興趣、時間和精力做大量細致的籌備工作；

       5.事業心強，領導能力強，勇于開拓，敬業奉獻，誠信重諾。

      五、第二批維修協作中心籌建負責人申請截止日期：2016年9月27日。

              在本地區、本專業領域擁有廣泛的影響力與號召力，這是每一個設備人職業發展的巔峰時刻!

      現在，我們邀請你，讓我們一起攜手踏上這段征程——